Линейным специалистам прогнозируют рост зарплат до конца 2026 года

Руководитель агентства по подбору и развитию персонала «АМАЛКО» Гарри Мурадян рассказал, что в 2026 году зарплаты вырастут у линейных специалистов. Он пояснил, что таких работников на рынке труда меньше, чем офисных, поэтому компании готовы платить им больше.

По словам эксперта, на одного линейного специалиста сейчас приходится от 7 до 12 работодателей. Это означает, что конкуренция за таких сотрудников высокая, и работодатели будут повышать зарплаты, хотя рост будет умеренным.

Мурадян также отметил, что номинальный рост доходов ожидается у всех работников, но у офисных специалистов он будет меньше из-за высокой конкуренции. Многие офисные работники имеют хорошие профессиональные навыки, но работодатели не готовы платить им большие деньги.

Член комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Светлана Бессараб добавила, что рост зарплат планируется вплоть до 2030 года. Это связано с государственной политикой по повышению доходов граждан.

Таким образом, до конца года стоит ожидать увеличения выплат в первую очередь рабочим специальностям и линейному персоналу: водителям, продавцам, рабочим на производстве и другим. Офисным сотрудникам придется активнее конкурировать за повышение.

Эксперты советуют при переговорах о зарплате не занижать ожидания и адекватно оценивать свои навыки. Ранее россиян учили правильно просить больше денег на собеседованиях.